新世紀煤化集團頒獎解說詞
------2015年感動礦區十大人物頒獎盛典
新世紀煤化實業集團有限公司位于石家莊市井陘礦區，占地面積480畝，總資產8億元，2009年上繳利稅1250萬元。
新世紀煤化實業集團始終將自身利益與國家、民族、社會的利益緊密相連，全力承擔礦區煤氣公益事業，提出“先發展，后收益”的思路，貼錢讓利于民，幾年來共計補貼4千余萬元。
新世紀煤化集團以低于成本價的煤氣價格引進4家企業來礦區投資，安置下崗人員500多人。同時，積極參與 “百企幫百村共建新農村”、“千家名企進老區幫萬戶光彩示范活動”，參與農村捐款、修路、助教、抗震救災、城市基礎建設等公益事業，受到了社會的廣泛好評。
該集團積極響應國家淘汰落后產能及節能減排號召，大力發展循環經濟，強力推進清潔生產，走上了一條經濟效益好、環境污染低、工藝水平高、產品質量好的發展之路，對礦區經濟發展、新民居建設的推進起到了重要作用！
河北省AAA級勞動關系和諧企業 ?省級園林式企業?
民用煤氣氣源廠、熱源廠
石家莊新世紀煤化實業集團有限公司（原石家莊市新世紀焦化有限公司）始建于1969年12月，距今已有近50年的歷史，坐落于河北省（石家莊）煤化工園區內，伴隨著城鎮快速發展的步伐，現已配套發展為集城市煤氣供應及管理、集中供熱、洗煤、煉焦、化工生產為一體的多元化企業。公司總資產8億元，占地面積32萬平方米，員工千余人，是河北省焦化行業協會理事單位，礦區中小企業創業輔導基地。
石家莊新世紀煤化實業集團有限公司“年產99萬噸搗固焦技改工程”是為滿足城鎮化發展所需氣源和熱源，在20噸焦爐生產原地建設，被列為石家莊市重點項目。該項目采用經濟實用的TJL4350D型搗固焦爐及其配套的備煤系統、煤氣凈化回收系統、篩運儲焦系統、環保工程等。在加快高科技焦化技改項目建設的同時，該公司始終貫徹國家的各項環保政策，先后投入1億余元進行了各項環保、節能設施設備的技改擴建。該公司建有1萬立方米煤氣儲氣柜2座，5千立方米儲氣柜1座。實現居民供氣21587戶、企業12家、機關35個、飲食業57戶。實現供暖4350戶約40萬m2。
中央電視臺發現之旅《品質》欄目
走進民營煤化工企業-----風雨同舟筑輝煌
石家莊新世紀煤化實業集團公司誕生于大煉鋼鐵的五六拾年代，隨著企業的不斷發展，逐步成長為礦區關乎社會民生的支柱企業。它既是城市煤氣的氣源廠，也是冬季供暖的熱源廠。因為它的存在，催生了三家同等規模的煤化工企業，帶動了洗煤行業的迅速發展，使礦區成為了煤炭聚散地。也因為它的規模化發展和影響效應，礦區也因此被河北省政府確定為河北省石家莊礦區工業園區。
積極響應國家淘汰落后產能及節能減排號召，先后拆除了70型焦爐和66型焦爐。2007年在原焦爐舊址上建設了符合國家產業政策、節能環保的TJL4350D型焦爐及配煤系統、輸運焦系統、化產回收系統、煤氣凈化系統、污水處理系統等配套設施。現在，公司周邊的環境優美，讓很多人覺得能在這樣的環境中生活和工作非常的好。
公司負責人向品質欄目組的編導講，他對現有的成就并不滿足，他懂得取之于民用之于民的道理，應該給當地辦點實事。于是秉著“先發展，后受益”的工作思路，在1999年5月，承擔起向全區千家萬戶供應煤氣的公益性工程，一年半時間全區95%以上的城鎮居民用上了干凈、優質、方便的煤氣。目前煤氣供應于居民、餐飲業及學校、機關、工業等企事業單位，并延伸至井陘縣新農居。率先在省內區(縣)級城鎮實現了煤氣化，填補了河北省煤氣發展史上的一項空白。礦區的環境也由此得到了很大的改觀，空氣質量大大提高，每立方米空氣懸浮物含量600mg降為400mg，取得了顯著的社會效益和經濟效益，得到全區人民的好評。
為確保城鎮居民、機關、學校、餐飲業及部分企業用氣，該公司建有1萬立方米煤氣儲氣柜2座，5千立方米儲氣柜1座。煤氣凈化回收系統利用國內先進的蒸氨廢水洗氨、導熱油雙塔蒸氨、氨氣分解脫氨技術。氨經分解形成低熱值煤氣配入焦爐煤氣，不僅杜絕了氨氣外排帶來的污染，而且增加合格煤氣3800Nm3/h。采用焦油洗油吸附法回收粗苯和噴射氧化再生法脫硫、循環柴油脫萘等生產工藝，各項指標均達到國家人工煤氣（GB13612-92）標準。該公司為石家莊市礦區的經濟發展和城鄉一體化建設，發揮了積極的龍頭帶動作用。
在加快高科技焦化技改項目建設的同時，在環保、節能設施設備方面投入1億余元。項目邊施工邊綠化，綠化施工同步進行，最終達到了無粉塵、無異味、無廢水、無廢渣、無泄漏、無超標排放的“六無”標準。公司還采用大型變頻控制設備42臺，年節電560萬千瓦時，冷卻水閉路循環，耗電、耗水均達到焦化行業準入一級標準。氨氣分解產生的熱能經廢熱鍋爐回收，所生產蒸汽供生產系統自用及洗澡利用。煤氣發電蒸汽供公司生產系統使用，每年可節約標煤1萬噸。采用燃氣式制冷機制取低溫水循環使用，年可減少地下水開采量200萬立方米。該公司將煤氣初冷器循環水作為熱基礎源，冬季24小時向居民供熱，供暖面積50余萬平方米。
為合理利用剩余焦爐煤氣和煤矸石燃料，2005年10月投資1070萬元的1500千瓦自備電站項目順利投產，滿足了公司生產用電，緩解電力緊張和停電帶來的負面影響。并承擔城區供暖，實現了繼城區供氣后，又一件服務民生的實事。此外，公司不僅注重經濟發展，還在傳統文化的教育和傳承方面秉承孝悌文化，確立了“嚴謹、規范、務實、有效”的工作標準，“沒有任何借口”的行為準則，提煉了公司價值觀，包括忠孝、擔當、寬容、互助的做人準則;嚴謹、規范、務實、有效的工作方針;學習、進步、勤儉、樸素的工作作風，營造了濃厚的企業文化氛圍。先后出版了特色企業系列文化叢書——《我的格言》、《我是焦化人》、《焦化之歌》、《細節暢談》、《風雨同舟鑄輝煌》。
創造效益、甚至使效益最大化往往是一家企業關注的核心。但是效益是相對的，只有可持續發展的效益才是企業最應該重視的。關注更多人利益的企業才是具有社會責任感的企業。企業的責任與發展同行，保護環境、提高群眾的生活質量更能讓新世紀煤化實業集團公司感到驕傲，也讓他們覺得自己的工作更具品質。